Briga o klijentu

Tip: Trening Šifra treninga: 167 Trajanje: 8 h Cena i lokacija Prijavite se

Trening „Briga o klijentu“ osmišljen je kako bi pomogao zaposlenima na svim pozicijama da izgrade dublje razumevanje odnosa sa klijentima, razviju veštine za profesionalni pristup i time doprinesu opštem zadovoljstvu i lojalnosti klijenata. Bez obzira na poziciju – bilo da su učesnici u direktnom kontaktu sa klijentima, rade u marketing timu ili vode sopstvene kompanije – svi će kroz ovaj program steći praktične tehnike i samopouzdanje koje ih čini uspešnijima u radu sa različitim tipovima ličnosti i poslovnim zahtevima.

Program je usmeren na razumevanje i poboljšanje načina na koji doživljavamo druge i način na koji nas drugi doživljavaju. Učesnici će steći uvid u efekte sopstvenog ponašanja na poslovne rezultate i razviti alate za efikasnu komunikaciju, posebno u radu sa teškim klijentima i zahtevnim poslovnim situacijama. Trening pokriva ključne tehnike za prepoznavanje i prilagođavanje komunikacije prema različitim tipovima ličnosti, što olakšava prevazilaženje izazova u komunikaciji.

Kroz interaktivne metode rada, uključujući individualne i grupne aktivnosti kao i igre uloga (role play), učesnici će imati priliku da unaprede svoje lične kompetencije i ojačaju svoje profesionalne veštine. Krajnji rezultat treninga nije samo povećano zadovoljstvo zaposlenih, već i pozitivan uticaj na zadovoljstvo klijenata, što direktno doprinosi poslovnim rezultatima i profitabilnosti kompanije.

Ciljna grupa: Svi zaposleni (na svim nivoima) koji su u direktnom kontaktu sa Klijentima.

Cilj treninga:

  • Shvatanje koncepta brige o klijentima
  • Kako upravljanje očekivanjima klijenta može povećati njihovo zadovoljstvo
  • Usvajanje načina razvijanja pozitivnih navika vezanih za rad s klijentima
  • Učenje tehnika razvijanja i očuvanja lojalnosti klijenata
  • Učenje postupaka za izbegavanje problema u odnosu s klijentima
  • Povećanje rezilijentnosti na stres.

Teme:

  • Dva tipa kompanija
  • Ko je najvažnija osoba u vašem poslu?
  • Percepcija – kako opažamo
  • Negativni /pozitivni komentari o nama kroz prizmu Klijenata
  • Ponašanje – razlozi da nas Klijent otpusti
  • “Teški” klijenti
  • Verbalna vs neverbalna komunikacija
  • Sve što niste znali o stresu…
  • Kako pobeđivati - velika tajna pozitivnog stava

Po završetku ovog treninga polaznik je osposobljen za:

  • da razume na koji način zadovoljan Klijent utiče na celokupno poslovanje;
  • da prepozna različite tipove ličnosti i prilagodi način komunikacije;
  • da osvesti načine na koji komunicira verbalno i neverbalno;
  • da osvesti načine na koji reaguje pod pritiskom i izbegne negativan stav (lični doživljaj);
  • da adekvatno reaguje u konfliktnim i stresnim situacijama;
  • da razume na koji način naše ponašanje utiče na zadovoljstvo Klijenata;
  • da stvori dobar lični imidž i favorizuje imidž organizacije i pozitivan stav prema životu i radu.

Trener je sa preko 29 godina iskustva u pripremi i realizaciji trening programa i strategija poslovnog razvoja u oblasti ljudskih resursa, naš trener je vodeći stručnjak u razvoju timova i rukovođenju za multinacionalne kompanije. Pored 19 godina konsultantskog iskustva u organizacionom razvoju, regrutaciji i HR konsaltingu. Ima bogato iskustvo rada sa vodećim kompanijama kao što su Microsoft, Siemens, Raiffeisen banka, Delta M, Lafarge i mnoge druge širom Srbije i regiona.

Briga o klijentima

 

Klijenti formiraju utiske o vama na osnovu vašeg ponašanja prema njima. U ovom članku je prikazana matrica takozvanog modela energije i stava. Pronađite kom kvadrantu vi pripadate.

Trening

08.07.2025. 09:30 - 16:00 Br. sati: 8 Dodaj u lični kalendar
MNG Centar 25.700,00 + PDV (20%) Popusti Uključeno u cenu

In - house trening

Učestvuje najmanje 7 ljudi iz vaše organizacije na ovom treningu?

Razmotrite opciju da ovaj trening bude izveden u in-house opciji u vašoj kompaniji, kao privatni trening vašeg tima i potpuno prilagođen vašim potrebama na lokaciji koju Vi izaberete.

Za detalje pozovite: +381 65 3284 761 ili kliknite ovde

Zašto baš MNG Centar?

  • 20 godina iskustva
  • Competency based pristup obuci
  • Aktivne metode učenja
  • Optimalna veličina grupa
  • Visoka interaktivnost
  • Pre i post evaluacija
  • 220 trenera i saradnika
  • 95% učesnika koji potvrđuju da je
    naš trening unapredio radni učinak
  • Zajednički ručak učesnika i
    odlični uslovi za rad
  • Networking