EBC*L Centar za razvoj ljudskih resursa i menadžment
 
 

FAQ – Najčešće postavljana pitanja

 

Koje metode učenja se koriste u izvođenju trening programa- modularne nastave?

Moduli koji se izvode u učionici (classroom based) se zasnivaju na takozvanim „competency based“ trening programima. To praktično znači da je orijentacija na ovladavanje praktičnim alatima koji pomažu u svakodnevnom radu. Pored toga koriste se i druge metode aktivnog učenja sa ciljem da se kandidati u što većoj meri osposobe za realne radne situacije i obavljanje poslova u okviru radnog mesta.

Eksperti – treneri su iskusni praktičari u oblastima na koje se sertifikatni programi odnose i njihov zadatak je da vam omoguće pristup njihovom znanju i iskustvu.

Vaš personalni mentor će vam obezbediti mentoring 1:1, što podrazumeva vođenje, savetovanje i podršku telefonom, mejlom ili preko naše platforme za elektronsko učenje (http://mngcenter.bitmedia.cc) tokom trajanja programa.

 

FAQ

07. februar 2012
 
08. februar 2012
 
08. februar 2012
 
13. februar 2012
 
21. februar 2012
 
22. februar 2012
 
23. februar 2012
 
24. februar 2012
 
28. februar 2012
 
02. mart 2012
 
13-15. mart 2012
 
14-16. mart 2012
 
21. mart 2012