SERTIFIKATNI PROGRAMI

Sertifikat treba da obezbedi da iskustvo u učenju bude nagrađeno kroz priznavanje vaših stečenih znanja i veština. Zbog toga se ovi programi obuke završavaju sertifikacijom - procenom i potvrđivanjem kompetencija.

Osnovni cilj sertifikatnih programa je razvoj praktičnih veština i samopouzdanja koje su potrebne za uspešno obavljanje poslova na radnom mestu. Sertifikatni programi omogućavaju  učesnicima da prošire šanse u svojim karijerama kroz razvoj praktičnih veština i iskustava. Ova vrsta programa je veoma prihvaćena kod preduzeća koja žele da na brz način, sa nižim troškovima, uvedu svoje zaposlene u nove oblasti rada, kao i pojedincima, koji žele da usavrše i razviju nove kompetencije za obavljanje određenih poslova. Sertifikatni programi spadaju u grupu programa visokog kvaliteta jer su povezani sa realnim situacijama u izvođenju poslova na radnom mestu.

Svi ovi programi MNG Centra su bazirani na javno dostupnim performansnim standardima za obavljanje poslova u međunarodnoj poslovnoj praksi.

Ovi programi su idealni za one pojedince koji žele da unaprede doprinos funkcionalnim oblastima organizacija u kojima rade, onima koji su relativno novi u profesiji koju obavljaju kao i onima koji žele da sebi omoguće brži karijerni razvoj kroz ovladavanje praktičnim kompetencijama.

Svi naši sertifikatni programi su:

Najvišeg kvaliteta - bazirani su na modernoj poslovnoj praksi u svetu. Oni su razvijeni od strane naših eksperata koji ih kontinuirano diskutuju sa drugim kolegama iz prakse da bi osigurali relevantnost ciljeva učenja.

Visok nivo podrške - naši programi se izdvajaju i zbog nivoa podrške koju obezbeđujemo našim polaznicima. Svaki naš polaznik na sertifikatnom programu ima personalnog mentora koji obezbeđuje vođenje i podršku u procesu profesionalnog razvoja.

Praktični i relevantni - u odnosu na poslove koji se obavljaju u realnom radnom okruženju. Ovo znači da ćete po završetku sertifikatnog programa biti u mogućnosti da primenite rešenja na vašem radnom mestu.

Fleksibilni - danas je veoma teško uskladiti radne i lične obaveze i profesionalni razvoj. Zbog toga su naši programi  dizajnirani tako da budu fleksibilni. To znači da je F2F (klasična obuka u učionici) svedena na minimum, a da se za razvoj kompetencija koriste tzv. work based units, projektni radovi, izrada stručnih članaka i druge metode.

Uzimajući u obzir da je MNG Centar nacionalni predstavnik za EBC*L, naši sertifikatni programi se jednim svojim delom oslanjaju na standarde EBC*L sertifikatnog sistema.

Sertifikacija u zavisnosti od PDP programa se zasniva na portfolio pristupu u validaciji kompetencija.

Sertifikati su bazirani na situacijama iz realnog radnog okruženja i praktičnim veštinama koje vam pomažu da razvijete samopouzdanje i kompetencije za obavljanje poslova na radnom mestu. Nakon ovog programa bićete efikasniji i efektivniji član tima i moći ćete da doprinesete uspehu cele organizacije.

Kompanije će kroz ovaj program značajno skratiti vreme uvođenja u posao novo zaposlenih i osigurati razvoj potrebnih praktičnih kompetencija u konkretnoj oblasti.

Sertifikatni programi MNG Centra obezbeđuju:

·         podršku personalnih mentora i on line konsultacije

·         kontinuiran pristup on-line bazi materijala 

Primer: da biste stekli sertifikat administrativnog asistenta potrebno je da:

·         Pohađate program obuke za administrativnog asistenta

·         Popunite CPD log- forma za praćenje razvoja veština

·         Uradite tri projektna zadatka (work based units) u realnom radnom okruženju

·         Uradite završni rad